广州求正企业管理服务-机械精益生产管理咨询

求正企业管理——精益生产管理咨询

分段控制改习惯:变革过程中，车间各班组建立和落实了早会、产量和质量小时看板、班组长每日评比、员工操作每日评比等，通过对各项任务、指标的落实推进，电子精益生产管理咨询，改变了基层管理人员以往做多少算多少的习惯，灯饰精益生产管理咨询，从而形成了以目标为导向，以过程分段控制为手段的操作模式。车间做到了每日清任务、清现场，使返喷、返工数量以及返包次数大为减少，产量和质量得以大幅度提升。

求正企业管理——精益生产管理咨询

谈起变革的时候，大家都会觉得没问题，因为现在公司面临的宏观环境以及微观环境，机械精益生产管理咨询，确实需要变革，大家也很认可。但是变革真正落实的时候，你就会发现有很多的阻力我们M3跟客户做精益咨询项目的时候，发现在推行的时候都会遇到很大的阻力，其阻力来自于各个层级。

求正企业管理——精益生产管理咨询

精益生产管理咨询顾问作为第三方，与企业各部门主管人员之间没有直接的利益关系，而且作为第三方说的话，不管是企业中层管理，或基层执行都会认真听，因在利益冲突的情况下，还能给他们带来价值，还可以完全以企业价值为导向，、系统的对企业的管理系统进行分析、设计和再造，结合企业的实际运作，并落地实施。

求正企业管理——精益生产管理咨询

看到这些企业的成功，国内企业开始大量引进、学习日本和韩国的精益管理方法，并应用到生产制造中，学的好并能能灵活应用的企业，也同样取得很大的成绩。在所有企业追求精益管理的背景下，一批像我们在日资、韩资企业做过管理并推行过精益的管理者，从企业出来后开始成立精益管理咨询公司，帮助企业导入精益管理方法，快速实现精益管理。

求正企业管理——精益生产管理咨询

可以说以上的每一个原因都是压在企业负责人、老师和中层管理人员身上的一座座大山；面对这样的困难，我们并没有气馁。作为一个企业i顾问师来说，咱们不能也不允许给企业传递任何一个负能量的信号。回首那段坚难的日子，顾问师每天大概持续至少5-7小时以上的时间跟企业***i高负责人在一起沟通、制定作战方案、方案出来以后亲力亲为继续跟中层干部一起研讨、每日一小结、每周一总结。在不断的总结与反省的过程中，摸索出了属于我们自已的一套经验；这个过程虽然有痛苦，但也有喜悦，中山精益生产管理咨询，痛苦的是企业也有管理人员的多次辅导无法认同、或跟不上企业脚步的人离开；当然幸运的是晨阳实业的中高层管理团队，大部分都是认同、没有气馁、一直努力的跟随着变革的步伐前进。

求正企业管理——精益生产管理咨询

报表分析：经营决策好帮手，还在为没有大量及时准确的报表及分析数据而耽误公司的经营决策而烦恼吗？金蝶KIS迷你版强大的报表支撑能力让您 可以更快决策！提供自定义报表编制工具，预置常用报表“资产负债表、利润表、所有者权益变动表”等；提供***的现金流量表编制工具，大大减少财务人员的工作量；提供报表汇总功能，完成核算数据逐级上报汇总管理;